国泰第五届「飞跃理想计划」 百学员毕业 梦想飞腾
国泰航空第五届「飞跃理想计划」今天举行毕业典礼，一百名活力充沛的年轻学员云集公司总部国泰城，场面热闹。
毕业礼由国泰航空常务总裁朱国梁主持，出席嘉宾包括劳工及福利局局长张建宗先生、民航处处长罗崇文先生，以及「飞跃理想计划」多间协办机构的行政高层。
国泰航空「飞跃理想计划」于2003年成立，旨在培育本地学生对航空的认识，同时鼓励学员积极投入小区服务，回馈社会。至今已有超过3,200名青少年完成计划，其中部份成功晋身航空业界，有些当上了国泰的机师。
参加第五届计划的一百位学员，年龄由十五岁至十八岁。他们在为期六个月的学习中，不但获得到实用的航空知识，更透过筹组自行构思的小区服务活动，加强对社会服务的认知，培养团体合作精神和责任感。
期间学员有机会参观多项本地航空设施，包括香港国际机场、航空交通控制塔、香港飞机工程有限公司、政府飞行服务队、及国泰航空饮食服务等，并参与航空训练课程，学习飞行运作、机舱服务、机场服务及飞机工程的各方面知识。
最后，一百位学员分别启程到不同的海外航空设施参观学习，包括澳洲阿德莱德的飞行训练学校、西雅图的波音飞机生产施设、以及位于上海的中国商用飞机有限责任公司。
常务总裁朱国梁在毕业典礼上致辞说：「国泰航空以香港为家近66年，我们一向不遗余力服务本地社群，更积极协助青年人实现理想。希望今届学员能够学习到有用的航空知识，并培养出对社会的承担。同时很感谢参与计划的所有协办机构，它们的支持，令学员的学习经验更为丰富。」
劳工及福利局局长张建宗说形容「飞跃理想计划」为一项糅合航空教育及社会服务两种元素的独特计划。他说：「计划自2003年推出以来，一直深受青少年欢 迎。计划既可让他们学习到有关航空业的基础知识，并透过参与策划社会服务活动，回馈社会，服务社群。为此，我必须感谢作为学员师友的国泰员工领袖、机师及 机组人员，他们无私地参与计划，实为年轻一代树立良好榜样。我更得悉有青少年透过参与『飞跃理想计划』而致力投身航空业的行列，实在令人鼓舞。」
张建宗指出，政府一向致力透过多管齐下的策略，为青少年提供全面的就业支持服务，从而提升他们的就业能力。他感谢国泰航空一直致力培育香港青少年，并积极 履行企业社会责任。除了举办「飞跃理想计划」外，国泰航空一直有与劳工处紧密合作，包括透过「青年就业起点」的参观活动或招聘会，让青少年加深了解航空业 的工作及发展前景，并提供持续发展的就业机会。
民航处处长罗崇文在毕业典礼上赞扬「飞跃理想计划」为香港青少年提供全面发展。
罗先生说：「我衷心感谢国泰航空公司举办了这个极富意义的青年发展计划，为培养航空人才及巩固香港作为国际航空中心的地位不断努力。」
有关「飞跃理想计划」的更多资料，请浏览网站http://icanfly.cathaypacific.com，而关于国泰航空在小区活动方面的详尽资料，则可参阅国泰企业网站内「国泰世界」中的「可持续发展报告」。
